「30年+1年」の経営人生 不変と革新 変えるべきを変え、変えざるべきを守る
カテゴリ：その他
対象領域：その他
崎陽軒を３１年間にわたり率いてきた野並直文会長（７３）が今年５月に社長を勇退しました。 実は１９９１年の就任時に決めていたことがあるといいます。「社長をするのは３０年間。 ２０２１年に退任する」と。幸いなことに後継者に恵まれ、事業承継の準備を進めていたのですが、コロナ禍の大打撃を受けて過去最大の赤字を計上。 ２１年の退任を取りやめました。
第一部では、（株）崎陽軒の野並会長に「コロナ禍」「社長交代のタイミング」「事業承継の準備」などを語って頂きます。 また、社歴１１４年の老舗企業でありながら新しく柔軟な発想で挑戦し続ける秘訣、をお伺いします。 第二部では、ストライク社長の荒井より「事業承継」解決の手段の
| 主催企業名 | （株）ストライク、日刊工業新聞社 |
|---|---|
| 開催日 | 2022/08/23 (火) 13:00～14:30 |
| 申込期限 | 2022/08/23 (火) 12:59 |
| 参加対象 | 経営者・経営幹部・経営者の家族など |
| 開催地 | オンライン |
| 参加費用 | 無料 |
| 申込ページ | お申込はこちら( 外部サイト) |
| お問い合わせ | 電話番号：0120-552-410 FAX番号：0120-552-860 seminar@strike.co.jp |
| ホームページ | https://www.strike.co.jp/ |
講演者情報
株式会社崎陽軒 代表取締役会長
野並 直文 氏
慶應義塾大学の学生時代から家業の崎陽軒でアルバイトをし、１９７２年に崎陽軒に入社。１９９１年に代表取締役社長に就任。創業家の三代目社長として、工場の新設や生産能力の増強を進めたほか、新商品開発や新規事業を積極化した。今年５月に３１年間務めた社長を退任し、専務だった野並晃氏に経営を託した。
株式会社ストライク 代表取締役社長
荒井 邦彦 氏
1993年に太田昭和監査法人（現:EY新日本有限責任監査法人）に入社。公認会計士として勤務後、97年にストライクを設立し代表取締役社長に就任。以来、数多くのM&Aを成約に導いてきた。2016年6月に同社株式を東証マザーズに上場。17年6月に東証一部へ市場変更した